Qu'est-ce que la protection universelle maladie (PUMa) ?

Instauré en 2016, le principe de la protection universelle maladie (PUMa) est d’offrir à toute personne travaillant ou résidant en France de manière stable et régulière une prise en charge de ses frais de santé. Cette prise en charge s’effectue de manière continue, sans aucune rupture de droits. Elle permet donc de s’adapter aux éventuels changements de situation personnelle et professionnelle (séparation, perte d’emploi, déménagement, etc.). Pratique pour ne pas se retrouver sans couverture santé 😀 En voici une présentation détaillée.

La PUMa, le principe de l’Assurance maladie pour tous

Hier, il était fréquent de se retrouver avec des droits santé « suspendus » en cas de changement de situation. Lorsque vous perdiez votre emploi, que vous déménagiez ou même que vous vous sépariez, vous pouviez vous retrouver sans aucune protection santé 😱 Pour les personnes avec des ressources modestes, cette absence de protection santé pouvait être dramatique.

Afin d’éviter cette suspension et cette rupture de protection, l’idée d’une protection universelle maladie est arrivée.

La PUMa – l’acronyme très « animalier » de la protection universelle maladie – est issue de la Loi de financement de la Sécurité sociale pour 2016 (LFSS 2016). Cette PUMa a pris le relais de la Couverture Maladie Universelle (CMU) de base, qui a ainsi été supprimée.

Qui a droit à la PUMa ?

Commençons par comprendre qui peut bénéficier de cette protection universelle maladie. Elle s’adresse à toutes et à tous et cible celles et ceux qui travaillent en France ou résident en France de manière régulière et stable.

  • Pour être considéré comme personne travaillant en France, il faut disposer d’un contrat de travail émis par une entreprise dans l’hexagone et ainsi être affilié au régime obligatoire de Sécurité sociale. L’exercice d’une activité professionnelle non salariée sur le territoire français permet aussi de bénéficier de la PUMa.
  • La notion de « résident en France de manière stable et régulière » suppose que la personne concernée possède son foyer, lieu de séjour principal, en France. Il faut par exemple justifier d’un séjour de plus de trois mois au moment de la demande d’ouverture des droits à la PUMa, et ensuite s’engager à être en France au moins six mois dans l’année.

Il existe des exceptions au respect de ces deux conditions. En effet, les personnes réfugiées ou bénéficiaires de la protection subsidiaire, les résidents en France au titre de la procédure de regroupement familial ou toute personne bénéficiaire des allocations familiales peut également solliciter la PUMa.

Les cotisations à la PUMa

Pour pouvoir bénéficier des dispositifs de la protection universelle maladie, il faut également y contribuer. Cette contribution se fait au travers d’une cotisation subsidiaire maladie. Elle varie selon les assurés, avec une prise en compte de la situation personnelle mais également des ressources disponibles. Cette cotisation annuelle est individualisée, prélevée directement par l’URSSAF 💰

Devez-vous honorer cette cotisation subsidiaire maladie ? Oui si vous respectez le critère de résidence en France de manière stable et régulière et si vos revenus d’activité sont inférieurs à 10 % du PASS (au titre de l’année civile pour laquelle la cotisation est due), soit 4 113,60 € en 2022. Il ne faut pas recevoir en parallèle de vos revenus d’activité salariée ou non, une pension de retraite, une rente ou une allocation chômage.

Les cotisations à la PUMa

Toutes les informations pour connaître vos droits à la PUMa sont à retrouver sur le site URSSAF. En ce qui concerne précisément les plafonds applicables, ils sont définis par arrêté. Vous les voulez ? Il suffit de demander, nous sommes là. Actuellement, les plafonds de revenus annuels en vigueur à respecter sont les suivants :

Composition du foyer
Plafond à ne pas dépasser
Une personne
8 951 €
2 personne
13 426 €
3 personne
16 112 €
4 personne
18 797 €
5 personne
22 377 €
Par personne supplémentaire
+ 3 580 €

Quelle est la différence entre CMU et PUMa ?

Depuis le 1er janvier 2016, la CMU a été remplacée par la PUMa. Le changement de nom n’a toutefois pas amené à un changement majeur dans le fonctionnement. Sur le principe, PUMa et CMU respectent les mêmes règles. L’objectif est de permettre aux personnes qui disposent de faibles ressources et qui ne sont pas couvertes par l’Assurance Maladie d’accéder à une couverture santé.

Quels sont les avantages de la PUMa ?

La PUMa possède deux grands avantages. En premier lieu, elle permet à tous de bénéficier de manière continue d’une protection maladie. Peu importe les événements de la vie qui peuvent vous frapper ou les changements qui interviennent dans votre quotidien. Changement de travail, divorce, déménagement, vous n’avez plus à craindre de perdre votre protection maladie.

Le deuxième atout de la PUMa est d’offrir cette protection maladie de manière continue sans imposer à l’assuré des démarches administratives longues et complexes. Vous avez tendance à vous battre avec les formulaires et autres documents à remplir ? Vous aussi, vous pensez être victime d’une « phobie administrative » ? La PUMa simplifie les démarches. Une fois votre inscription validée (lire ci-après) vous n’avez plus à vous préoccuper de la gestion de vos droits.

Comment obtenir la protection universelle maladie ?

Afin de bénéficier de la protection universelle maladie, vous devez remplir le formulaire de demande d’ouverture des droits à l’Assurance Maladie. Il s’agit plus précisément du formulaire de demande d’affiliation au Régime général sur critère de résidence (cerfa n°15763*02).

Trois grandes parties sont à remplir. Vous allez le voir, ce formulaire ne présente pas de difficulté majeure.

1. Remplissez les informations à propos de votre identité. Nom, prénom, numéro de Sécu ou encore date de naissance et détail des coordonnées sont exigés.
2. Précisez votre situation au moment de la demande. Il vous suffit de choisir entre activité professionnelle, sans activité ou « autre ».
3. Enfin, la dernière partie se résume simplement à attester sur l’honneur que vous vous engagez à tenir l’administration informée de tout changement dans votre situation.

La liste des pièces justificatives à fournir dans le cadre de votre demande d’ouverture de droit à la Sécurité sociale varie là encore selon votre situation. Pas de panique, il s’agit simplement de justifier de votre identité et de votre activité professionnelle si vous en avez déclaré une.

Dans tous les cas, une photocopie de votre carte d’identité ou de votre passeport, d’un document de séjour ou encore une copie intégrale de l’acte de naissance est nécessaire. De même, toute pièce justificative de la stabilité de votre situation en France sera exigée. Il peut s’agir d’un bail ou d’un contrat de location, d’une facture d’énergie, d’une attestation de demande d’asile ou encore d’une attestation sur l’honneur si vous êtes hébergé par un particulier ou dans un centre d’hébergement et de réinsertion sociale.

À noter : lorsque vous sollicitez une ouverture des droits à la protection universelle maladie et que vous avez des enfants mineurs à votre charge, un formulaire additionnel est à remplir. Il s’agit de la « demande de rattachement des enfants mineurs à l’un ou aux deux parents assurés », formulaire Cerfa S3705
Lorsque vos droits à la PUMa sont effectifs, alors vous serez affilié à une caisse selon votre statut. Votre caisse d’affiliation varie selon que vous soyez actif, chômeur et inactif ou étudiant voire retraité.

La mise en place de la Protection Universelle Maladie

Avec la protection universelle maladie, chaque personne majeure est assurée à titre individuel. Il n’existe plus de notion « d’ayant droit majeur » comme cela était le cas par le passé. Par conséquent, pour la mise en place de la PUMa, c’est votre numéro d’inscription au répertoire national d’identification des personnes physiques (RNIPP) qui sert de référence.

Si vous êtes né en France, celui-ci vous a été attribué à votre naissance. Il s’agit tout simplement du fameux « numéro de Sécu ».

Pour les personnes nées à l’étranger, ce numéro sert également d’identifiant et est attribué par la Caisse nationale d’assurance vieillesse des travailleurs salariés.

Vos questions à propos de la Protection Universelle Maladie

L’arrivée de la PUMa est venue en remplacement de la CMU de base. En revanche, sa mise en place n’a pas modifié la CMU complémentaire (CMU-c) qui, dans le même temps, est devenue la Complémentaire Santé Solidaire (CSS). Vous suivez au fond ? Si la PUMa permet de prendre en charge les dépenses de santé de base, il reste toutefois certains frais à régler selon les actes de médecine et/ou les consultations réalisées. Pour limiter les frais, il faut alors passer par la Complémentaire Santé Solidaire (CSS). PUMa et CSS sont donc cumulables. Destinée aux personnes dont les conditions de revenus sont faibles, la CSS nécessite de respecter un plafond de ressources (8 951 € pour une personne seule et 13 426 € pour un couple en 2021).
La protection universelle maladie est apparue au 1er janvier 2016. Elle est issue de l’article 59 de la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2016. Cette protection maladie universelle est à voir comme l’aboutissement du développement d’un système de couverture pour tous. Ainsi, la PUMa dérive étroitement de la loi du 27 juillet 1999 qui a créé la CMU de base et la Couverture Maladie Universelle Complémentaire (CMU-c).
La PUMa permet de prendre en charge les frais de santé courants (consultations, hospitalisations) mais le reste à charge est toujours présent. Surtout, cette protection de base ne permet pas une prise en charge à 100 % de toutes les dépenses. Alors, il peut être pertinent de disposer en complément d’une mutuelle. Selon les ressources dont vous disposez, vous pouvez avoir accès à la Complémentaire Santé Solidaire (CSS), gratuite ou payante selon votre situation. Pour les salariés, il existe une obligation légale d’adhérer à la mutuelle de l’entreprise. Que faire alors ? Si vous bénéficiez déjà de la CSS, vous pouvez faire une demande de dispense d’adhésion obligatoire à la mutuelle d’entreprise. Mais si les conditions qu’elle propose sont attractives et que le contrat vous semble intéressant, vous pouvez la préférer à la CSS. Dans tous les cas, inutile de disposer d’une double couverture mutuelle complémentaire ❌
Toutes les personnes qui ne disposent pas d’activité professionnelle peuvent bénéficier de la PUMa. Trois grands cas de figure sont possibles. Vous pouvez être affilié à la caisse d’Assurance Maladie qui correspond à votre ancien statut si vous avez travaillé par le passé. Si vous n’avez jamais exercé d’activité professionnelle, vous serez alors affilié par défaut au régime général de Sécurité sociale. Enfin, vous pouvez également demander à être affilié au régime d’Assurance Maladie de votre conjoint si vous vivez en couple. Trois possibilités, libre à vous.
Sources

“La protection universelle maladie”, ameli.fr, 17/12/2021
“Qu’est-ce que la protection universelle maladie (Puma) ?”, service-public.fr, 07/12/2021
“La mise en place de la Protection Universelle Maladie”, solidarites-sante.gouv.fr, 10/10/2019
“La protection universelle maladie (PUMA)”, complementaire-sante-solidaire.gouv.fr, 03/10/2019

Nos offres famille

Découvrez les nombreux avantages des offres famille de nos partenaires. Vous pouvez également effectuer un comparatif en ligne en fonction de vos besoins.

Chacune des offres proposé sur le site OnVousAssures.com réponds à des besoins spécifiques afin de répondres à l’ensembles des souhaits

Nos offres jeune

Découvrez les nombreux avantages des offres famille de nos partenaires. Vous pouvez également effectuer un comparatif en ligne en fonction de vos besoins.

Chacune des offres proposé sur le site OnVousAssures.com réponds à des besoins spécifiques afin de répondres à l’ensembles des souhaits

Nos offres sénior

Découvrez les nombreux avantages des offres famille de nos partenaires. Vous pouvez également effectuer un comparatif en ligne en fonction de vos besoins.

Chacune des offres proposé sur le site OnVousAssures.com réponds à des besoins spécifiques afin de répondres à l’ensembles des souhaits

Nos offres étudiant

Découvrez les nombreux avantages des offres famille de nos partenaires. Vous pouvez également effectuer un comparatif en ligne en fonction de vos besoins.

Chacune des offres proposé sur le site OnVousAssures.com réponds à des besoins spécifiques afin de répondres à l’ensembles des souhaits